L'Anap met en ligne un guide qui propose aux équipes de direction et équipes médico-soignantes d’établissements ayant une activité de psychiatrie, quatre leviers pour favoriser l’évolution des pratiques professionnelles, la prise en compte des besoins des personnes concernées et ainsi contribuer à réduire les mesures d’isolement et/ou de contention au niveau des unités de soins. Voici les leviers que vous retrouvez :
- Développement des alternatives à l'isolement et à la contention
- Renforcement de la formation des équipes sur les pratiques de prévention
- Implication des patients et de leurs familles dans le processus de soins
- Suivi et évaluation systématique des pratiques pour améliorer la prise en charge

Quel modèle d’équipe mobile choisir ? Comment la dimensionner ? Comment l’articuler avec le CMP ? Pour aider les établissements qui créent ou restructurent une équipe mobile en psychiatrie, l’Anap publie un guide qui présente 9 modèles éprouvés, chacun illustré par un retour d’expérience de terrain.

Découvrez notre guide sur la mise en place des mesures ou directives anticipées en psychiatrie au sein de son établissement. Trois retours d'expérience concrets pour passer de l'intention à l'action.

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